Mavim kiest FCTB als implementatiepartner

Mavim, de toonaangevende leverancier van procesmanagementsoftware, heeft FCTB gekozen als partner voor de implementatie en verbetering van bedrijfsprocessen.
Lees meer


FCTB doet mee aan MT100-onderzoek

FCTB is door Management Team geselecteerd als één van de top 100 organisatieadviesbureaus in Nederland.  Lees meer


FCTB lanceert leer- en ontwikkelportaal voor Crucell

FCTB heeft samen met zusterorganisatie Indicia een leer- en ontwikkelportaal gerealiseerd voor internationaal biotechnologiebedrijf Crucell.  De digitale omgeving moet medewerkers inspireren om aan hun loopbaan en ontwikkeling te werken. Lees meer


FCTB rondt project Mijn Loopbaan bij Achmea af

Verzekeringsconcern Achmea is 1 juni gestart met een virtueel loopbaancentrum onder de naam `Mijn Loopbaan`. Het is bedoeld om medewerkers en leidinggevenden te inspireren en te ondersteunen bij hun eigen ontwikkeling. Lees meer


FCTB scoort mooie zesde plek op Heineken bedrijfshockeytoernooi

Op zaterdag 12 juni heeft FCTB meegedaan aan het 25e Heineken bedrijfshockeytoernooi in Drunen.

Lees meer


FCTB lanceert People Metrics Scan

Kunt u aantonen dat uw HR-initiatieven renderen? Weet u of uw Talent- en Performance Management-programma’s ervoor zorgen dat uw medewerkers beter presteren? Heeft u zicht op die zaken die uw medewerkers of afdelingen productief en effectief maken? Spelen dit soort vraagstukken ook binnen uw organisatie? FCTB heeft een People Metrics Scan ontwikkeld om u hierbij te helpen. Lees meer


Seminar Grip op HR

Op dinsdag 14 september organiseert FCTB in samenwerking met Mavim het seminar Grip op HR. Tijdens dit seminar krijgt u inzicht in de succesfactoren bij de ontwikkeling tot strategisch HR businesspartner. Aan de hand van praktijkvoorbeelden wordt uitgelegd hoe andere HR-organisaties deze professionalisering hebben vormgegeven. Lees meer


Ymere bouwt op FCTB

FCTB helpt Ymere bij de uitwerking van het beoordelingsbeleid; de selectie, inrichting en implementatie van een digitaal systeem; en de invoering van de nieuwe systematiek, inclusief communicatie en training.
Lees meer


Slim selecteren eHRM versnelt evolutie HR

Organisaties die de ambitie hebben om de komende tijd stappen te maken op het vlak van strategische HR doen er verstandig aan om op een slimme manier de benodigde eHRM-oplossingen te selecteren. Lees meer


Bedrijf heeft moeite met managen talent

Bedrijven koesteren vaak hun talentvolle medewerkers en doen dit vooral in een bonusstructuur. Maar bind je met geld wel talenten aan je? En is geld wel de belangrijke drijfveer om talent verder te ontwikkelen? Talentmanagement is dan ook steeds vaker een aandachtspunt van bedrijven, maar helaas blijkt het ook steeds vaker een struikelblok te zijn dat zich niet makkelijk laat vangen door techniek. Marc van Wijk geeft zijn visie. Lees meer


Ga naar Archief
Blok 1